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崗位職責(zé)：
 
1、制定和完善集團(tuán)品牌管理年度工作計(jì)劃，維護(hù)集團(tuán)董事長(zhǎng)個(gè)人品牌，負(fù)責(zé)集團(tuán)大型危機(jī)公關(guān)事件預(yù)警及處理，整合資源主辦集團(tuán)層面大型品牌營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；
 
2、完善細(xì)化并監(jiān)督執(zhí)行集團(tuán)品牌CIs(司肖)系統(tǒng)，維護(hù)集團(tuán)品牌體系的規(guī)范性；
 
3、負(fù)責(zé)傳播媒介選擇建議、營(yíng)銷(xiāo)執(zhí)行監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)制定及建議、營(yíng)銷(xiāo)資源整合等管理工作，為集團(tuán)持續(xù)發(fā)展和年度任務(wù)實(shí)現(xiàn)提供支持；
 
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)層面自媒體運(yùn)營(yíng)及維護(hù)，集團(tuán)各分支機(jī)構(gòu)自媒體矩陣的監(jiān)管，持續(xù)提升集團(tuán)品牌形象。
 
 
 
任職要求：
 
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷背景優(yōu)先；
 
2、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，國(guó)際4A廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉大型地產(chǎn)集團(tuán)的品牌體系搭建和標(biāo)準(zhǔn)化流程；
 
3、優(yōu)秀的創(chuàng)意策劃能力、文字組織能力、商務(wù)談判技能；
 
4、具備較強(qiáng)的分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力，具有優(yōu)秀的資源整合能力。